《关于做好2022年脱贫人口稳岗就业工作的通知》热点问题答媒体记者问

  为深入贯彻落实党中央、国务院关于全面推进乡村振兴工作的决策部署，聊城市人力资源和社会保障局等部门印发了《关于做好2022年脱贫人口稳岗就业工作的通知》，聊城市公共就业和人才服务中心副主任逯国防接受媒体记者采访，对有关情况进行了专门解答。

  问题一：2022年度脱贫人口就业目标任务是怎么确定的？

  按照稳存量、扩增量、提质量，以及脱贫人口就业规模稳中有升的要求，结合我市2021年度脱贫人口就业规模，拟定全市脱贫人口务工规模不低于3.38万人，吸纳中西部脱贫人口来聊就业不低于0.35万人。

  问题二：城乡公益性岗位扩容提质行动具体内容是什么？

  为积极促进就业困难人员就业，着力提高城乡低收入群体收入，推动实现共同富裕，根据省委省政府安排部署，我市自2022年开始实施城乡公益性岗位扩容提质行动。乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口（指乡村振兴部门登记管理的相应人员，含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口（指民政部门登记管理的相应人员）、农村残疾人（指残联登记管理的相应人员）、农村大龄人员（45-65周岁）等群体；城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）等就业困难群体。城乡公益性岗位统一实行政府补贴，按照不低于当地小时最低工资标准或月最低工资标准，由县（市、区）依据岗位类型、劳动时间等因素确定，按月发放。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年，乡村公益性岗位到期后可视情适当延长，城镇公益性岗位距法定退休年龄不足5年的可延长至法定退休年龄。乡村公益性岗位为在岗人员购买意外伤害商业保险，城镇公益性岗位给予社会保险补贴。

  问题三：乡村振兴劳务基地奖补是怎么规定的？

  为切实发挥各类经济组织吸纳农村劳动力，特别是脱贫人口就业作用，允许各县（市、区）制定政策，开展乡村振兴劳务基地认定，经认定的乡村振兴劳务基地，按照吸纳脱贫人口数量给予补贴。其中，稳定就业（与脱贫人口签订1年以上劳动合同或劳务协议，按时支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬）的，按照每人7200元的标准给予一次性补贴；灵活就业（为脱贫人口提供季节性或非全日制工作岗位，申请认定前12个月内工作收入不低于当年省定监测线）的，按照每人2000元的标准给予一次性补贴。