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近日，英国皇家邮政集团提供了关于其转型计划的进一步信息，并更新了2021年第三季度（10月至12月）和2021年12月结束的9个月的集团运营情况。皇家邮政表示正在与工会就转型计划进行协商，预计这将导致裁员约700名员工，并在今年为集团带来约4000万欧元的盈余，2022—2023财年约为3000万欧元。为实施这一计划，预计在2021—2022年第四季度将产生约7000万欧元的重组费用。
由于大多数零售商店在转型期都在营业，预计包裹量较去年会有所下降。然而，客户未来包裹量增加的趋势仍在，有效地应对这一变化是关键。英国皇家邮政的国内包裹业务在过去两年中的需求增长了约三分之一，但其面临的挑战仍是提高质量和效率。展望未来，鉴于市场快速变化和持续的通胀压力，实施转型和现代化计划仍然迫在眉睫。虽然子公司GLS也将面临通胀压力，但皇家邮政的重点将是继续利用其独特和成熟的业务模式来开发增长机会，同时改善之前不佳的市场表现。
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