【简明问答】广饶人力资源和社会保障局关于《广饶县城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》的政策解读

1.问:城乡公益性岗位扩容提质行动,主要面向哪几类安置对象?

答:城乡公益性岗位安置重点为城乡就业困难群体。其中,城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员(女性45周岁及以上、男性55周岁及以上至法定退休年龄)等群体。乡村公益性岗位主要安置脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员(45—65周岁)等群体;在符合上岗条件的前提下,脱贫享受政策人口(含防止返贫监测帮扶对象)、农村低收入人口、农村残疾人先于农村大龄人员(45—65周岁)进行安置;优先安置同时具备两类及以上就业困难身份的群体。

2.问:城乡公益性岗位人员的岗位待遇有何规定?

答:对城乡公益性岗位统一实行政府补贴。其中,城镇公益性岗位补贴,按照不低于我县月最低工资标准确定,由镇街按月发放;同一人员岗位补贴期限一般不超过3年,距法定退休年龄不足5年的,可延长至法定退休年龄(以初次核定其享受补贴时年龄为准);社会保险补贴,参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费(不包括个人应缴纳部分)执行。乡村公益性岗位补贴,按照不低于我县小时最低工资标准确定,由镇街按月发放,镇街可根据岗位类型、劳动时间、劳动强度等因素合理调整;同一人员岗位补贴期限一般不超过3年。县级按照每年不超过60元的标准,为城乡公益性岗位在岗人员统一购买意外伤害商业保险,对已购买的不再重复购买。

3.问:城乡公益性岗位人员按照哪些程序上岗?

答:城乡公益性岗位开发,在县政府统一领导下,由各镇街负责具体组织实施。各镇街按程序发布城乡公益性岗位需求公告,按照个人申请、民主评议、审核公示、县级审批(备案)、岗前培训的步骤,分批有序组织上岗。

原文链接:广饶县人民政府办公室关于印发《广饶县城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》的通知(广政办字〔2022〕5号)


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