制造业企业数字化转型的难点和痛点主要集中在以下几个方面:
一、难点
数据标准缺乏与兼容性:
制造业中工业设备种类繁多,应用场景复杂,不同环境下有不同的工业协议,导致数据格式差异较大。
缺乏权威的数据标准,使得数据难以兼容和转化为有用资源,无法充分发挥其价值。
数据安全保障:
工业数据安全要求远高于消费数据,涵盖设备、产品、运营、用户等多个方面。
一旦数据泄露或被篡改,可能带来严重安全隐患。目前单纯依靠技术难以确保数据安全,且相关惩罚措施不到位。
复合型人才短缺:
数字化、智能化转型需要复合型人才,但企业培养成本高、风险大。
制造业吸引职业技能人才面临“找不到、招不来、留不住”的困境。
技术与应用融合困难:
传统制造企业对于信息技术的应用认知还停留在部署IT系统的阶段,孤岛纵横、基础数据不准等问题始终困扰着企业。
新兴技术如云、大数据、AI、IoT等快速发展,使得传统制造企业理解、应用这些技术变得更加困难。
资金压力:
传统制造企业尤其是中小企业的利润率较低,因此在数字化转型资金投入方面尤为谨慎。
企业投资数字化转型项目一旦没有取得显著效果,会制约进一步的数字化转型投资动力。
二、痛点
目标不明确:
数字化转型目标的制定涉及企业战略目标的落地、业务流程的升级、组织架构的调整等各个方面。
缺乏清晰的目标体系和转型策略,会导致数字化转型工作受阻,管理成本和运营风险增加。
技术与业务沟通不畅:
信息化部门建设的系统往往难以被业务部门真正用起来,业务部门说不清楚到底什么样的系统才符合他们的需求。
这导致系统上线后使用效果不佳,业务部门对IT系统的满意度低。
数据采集与分析能力不足:
制造企业在生产到销售的整个链路中积累了大量数据,但这些数据往往分散在不同的系统和平台中。
数据统计口径不一致、数据颗粒度粗、更新频率低等问题导致数据孤岛现象严重,难以直接用于决策支持。
供应链协同效率低:
制造企业的生产流程被分割成多个独立环节,缺乏有效的衔接和协同机制。
这容易导致订单处理速度慢、库存积压严重、交货期延误等问题频发。
员工培训及学习成本:
智能制造升级意味着引入新的技术和设备,这要求员工掌握新的技能和知识。
员工需要接受新的技术和设备的培训,包括理论学习和实际操作训练,需要投入一定的时间和资源。
综上所述,制造业企业数字化转型面临着诸多难点和痛点。为了克服这些挑战,企业需要制定明确的数字化转型目标、加强技术与业务的沟通、提升数据采集与分析能力、优化供应链协同效率以及降低员工培训及学习成本。同时,政府和社会各界也应给予支持和帮助,共同推动制造业企业数字化转型的顺利进行。
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