阳信县卫生健康局2021年工作总结暨2022年工作计划

2021年以来，阳信县卫生健康局领导班子团结协作，紧紧围绕县委、县政府工作部署和要求，弘扬以人民为中心的健康服务理念，落实“我为群众办实事”实践活动，服务大局、团结奋进、开拓进取、稳中求进，健康阳信全面起势。全年中，省级健康促进县高分通过、职业健康工作在全省工作视频会议上作典型发言为全市争得荣誉，我县严重精神障碍救治救助做法在全市推广、志愿服务获得市卫生健康委通报表扬，市委市府、县委办就新冠疫苗接种工作给予通报表扬。

一、卫生健康工作各项目标任务得到有效落实

（一）全面从严治党，提高党性修养

一是开展党史学习教育。成立党史学习领导小组，确保从严从实抓好党史学习工作。深入结合卫生健康系统中心业务工作，扎实开展“我为群众办实事”三级承诺活动，帮助群众详细了解医疗保健和卫生健康新政策，真正达到“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标。筑牢支部堡垒。高质量完成支部换届工作，9月份人民医院党委6个支部顺利完成换届工作，并成立离退休党支部，为推动基层组织建设提供了坚强保证。

二是严格落实意识形态责任制。与下属15个事业单位签订意识形态责任书，严格落实上级要求，牢牢把握正确的政治方向、舆论导向和价值取向，持续推动意识形态工作向纵深发展。

三是严格党风廉政建设。将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来，认真履行班子主体责任，分管领导具体责任，形成责任具体、环环相扣的“责任链”，持续加强作风建设，激荡清风正气。落实“尽职可容误、纠错给出路”的容错纠错机制，旗帜鲜明为敢闯者担当、为干事者撑腰。

(二）抓好常态防控，扎紧疫情防线

一是推进疫苗接种，筑牢疫情防线。截止目前，全县累计接种78.84万剂次，9月底前，按时间节点全面完成18岁以上、12-17岁等6项指标的省定市定接种任务，并始终将疫苗接种工作作为当前重要任务来抓。继续做好查漏补种。做好18岁以上人群、12-17岁人群查缺补漏工作，做到“应接尽接”。推进加强免疫。10月13日全面启动，目前，已接种5.09万人，接种率为81.45%。做好3-11岁人群接种工作。实行乡镇、教育双向通报制度，全面提高工作效率。目前已接种4.97万人，接种率90.40%。

二是做好外防输入，提高观察服务。截至目前，全县共设置集中隔离场所7处869个房间，目前已启用2处（格林豪泰和龙兴集中隔离点），5处备用，达到20间/万人口的储备要求。今年以来，格林豪泰和龙兴集中隔离点累计集中隔离、集中服务境外入阳返阳人员212人，重点地区返阳入阳人员288人。

三是树牢底线思维，提升核酸检测。强化应急演练。组织专家论证等专题会议4次，修订完善第四版全员核酸检测工作预案，开展县级演练1次、镇街22次。逐步提高检测能力。规范运转阳信县人民医院、阳信县中医医院、阳信县疾控中心3家核酸检测试验室，日最大检测能力达1.24万管，完成核酸检测工作。

(三）抗牢主责主业，全面提高效能

一是坚持健康至上，优化健康服务。改善群众就医体验。加大标准化建设，完成6家省级标准化卫生室、8家市级标准化卫生室、60家县级标准化卫生室评定工作。高效推进家医签约服务，全县共建立居民电子健康档案38.33万份,电子健康档案建档率86.24%。重点人群、贫困人口家庭医生签约率达到100%。扎实开展健康扶贫，县级医疗机构门诊住院人次2351人，减免52.35万元 。倾力守护全县妇儿健康，全县两癌筛查、孕前优生查体查完成率100%，全县托育机构注册6家，已完成备案3家，春晖托育入选第一批市级示范点。

二是聚力创新攻坚，深化医改运行。2021年全县累计双向转诊2103人次，远程会诊1749人次。医务人员的积极性有效调动，医疗资源充分利用，群众就医格局更加规范。县中医医院医共体管理中心在全市首先建立智慧中药房，实现县域内中医药统一煎制统一配送，有效提升中医饮片和煎药的质量。全县紧密型县域医共体实现了远程会诊、远程影像、远程病理等六大中心远程服务，逐步实现紧密型县域医共体一体化运行。县域就诊率达到90%以上，基层诊疗量占比67%。

三是坚持高点定位，统筹服务质量。持续开展精品特色专科建设，创建市级临床精品特色专科2个。规范医疗行为，对全县378家基层医疗机构完成校验。提升中医服务能力，所有社区卫生服务站和80%以上的村卫生室能够提供中医药服务。突出项目建设，建成5处智慧化门诊，感染性疾病科综合楼正在进行内外装修，县人民医院外科楼、中医院内科楼主体完成。特色工作亮点纷呈，“聚力合作”的职业卫生工作做法得到省、市卫生健康委认可，

妇幼做法在全市妇幼健康工作会议做典型发言。加大人才招引，用最燃的热情、最真的情怀，开展人才招引工作，招聘专业技术人才110名，为县中两院和乡镇卫生院奠定人才基础，激发人才活力。

2021年是健康阳信建设全面起势的一年，这离不开全县广大医务工作者、党员干部的辛苦付出，他们都以自己的家国情怀、敬业奉献，生动诠释了顾全大局、攻坚克难、无坚不摧、敢于胜利的阳信卫健精神，汇聚形成了阳信卫生健康坚守初心、砥砺前行的强大精神动力。

二、考核工作落实落细

一是开展全科医生培养。2021年基层医疗卫生机构选派出20名卫生专业技术人员参加全科医生转岗培训，培训现已结束，本年度培训通过15人。

二是开展乡村医生业务能力提升培训。45名具备乡村全科助理医师和执业助理医师资格的乡村医生线上线下培训阶段已基本结束。24名基层卫生人员已通过“基层卫生能力建设平台”系统完成线上学习，并进入滨州市中心医院实训。开展基层医疗卫生工作人员两期轮训，共培训430人次。组织乡村医生利用“云鹊医”和“糖衣帮”平台开展《高血压基层诊疗指南》和《2型糖尿病基层诊疗指南》线上培训和指导，提高乡村医生业务水平和服务能力，推进城乡基本公共服务均等化。

三是不断推进民生实事。新建3处基层特色科室并完成开诊；全县乙型肝炎疫苗、甲肝疫苗等“八苗”接种率达91.76%；持续为80周岁以上老年人发放高龄补贴，累计发放金额325.11万元，发放人次10.11万人；为全县60周岁以上老年人购买意外伤害险，实现“银铃安康”工程60周岁以上老年人全覆盖。

三、存在的问题

今年的工作中取得了一些成绩，但仍存有困难与不足。目前疫情防控形势依然紧张，疫苗接种工作依然需要加大力度；基层医疗单位人才不足，服务能力不强；公共卫生应急管理、公共卫生体系建设、疾病预防控制体系改革等都有待进一步深化，医防结合、医防融合需要进一步推进。

四、下一步工作计划

全系统深入学习贯彻落实好十九届六中全会精神，奋力闯、大胆创、扎实干，扛牢推进卫生健康事业高质量发展的历史重任，在全面落实上级任务中走在前列，以一域之力尽全局之责，以一域之光为大局添彩。

（一）继续抓好新冠疫情常态化防控。做好18岁以上人群、12-17岁人群查缺补漏工作，继续推进3-11岁人群接种。精准锁定接种人群，合理安排疫苗采购供应及接种；加快核酸检测能力建设，不断提升日最大检测能力；做好“内外同防、医患同防、人物同防”“三防融合”，严防院感发生。

（二）持续推进项目建设落实。加快推进县疾控中心新院区、妇幼保健院、中医医院内科病房楼等项目建设，确保尽早投入使用；推动水落坡卫生院、洋湖乡卫生院次级医疗中心项目建设。