关于对部分岗位实行特殊工时制的批复

四川省巴中宝红建筑劳务有限公司

公司《实行不定时工作制和综合计算工时制申请》已收悉。根据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制度的审批办法》(劳部发〔1994503号)、劳动部《关于印发〈国务院关于职工工作时间的规定〉问题解答的通知》(劳部发〔1995187号)以及四川省劳动和社会保障厅《关于加强对用人单位实行特殊工时制度管理有关问题的通知》(川劳社办〔200844号)的规定,经研究,现批复如下:

一、同意你公司呈报的生产工人35人、焊工5人、电工5人共计45人实行以月为周期的综合计算工时工作制。同意期限自2023524日至2025523日。

二、请你公司严格按照《劳动法》和《劳动合同法》等规定,在保障劳动者身体健康并充分听取职工意见的基础上,采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等恰当方式,不得随意扩大实行特殊工时制度的范围、延长职工工作时间、不支付职工加班费等,从而确保劳动者的报酬、休息、休假权利和生产、工作任务的完成。

三、将此批复及你公司《关于实行不定时工作制和综合计算工时制的申请及实施方案》在你单位内公示,公示期不得少于15天,并请严格按批复的岗位人员范围依法组织实施。

特此批复

                       

                                           巴中市人力资源和社会保障局

                                                 2023524

文章内容来自网络,如有侵权,联系删除、联系电话:023-85238885

参与评论

请回复有价值的信息,无意义的评论将很快被删除,账号将被禁止发言。

评论区