
发布时间:2021-03-02 10:16
各镇人民政府、监军街道办、社区中心,县政府各有关工作部门、直属机构:
按照县委十八届十次全会精神和县政府工作报告安排部署,以“增量提质,高点开局”为统揽,切实提高政府工作的执行力和落实力,努力形成大干、实干、苦干的干事创业氛围,确保县委、县政府各项决策部署落实到位。县政府决定,在全县政府系统开展“向人民汇报”活动,现将有关事项通知如下:
一、总体要求
为了进一步提升行政效能,着力解决干部不愿为、不敢为、懒政怠政等问题,坚持刀刃向内,自我革命,在政府系统开展“向人民汇报”活动,邀请县人大代表、政协委员、党代表、群众代表等,对各镇办、政府各部门重点项目建设、重点工作推进情况进行视察观摩,通过现场汇报、现场测评、现场打分、现场公布的方式,实行责任倒逼,促进政府系统干部作风明显改进、执行能力明显增强、工作效率明显提升,着力构建法治、高效、廉洁政府,为推进永寿经济社会实现追赶超越、实现“十四五”顺利开局提供坚强保障。
二、具体内容
各镇办、各部门重点围绕县委、县政府重大决策部署落实,县域经济考核目标责任落实等重点工作开展情况进行展示、观摩汇报。
(一)开展时间:“向人民汇报”活动原则上每年开展2-3次(具体根据实际情况确定)。
(二)参加单位:县政府办公室牵头组织,各镇办、政府各组成部门、单位共同参与。
(三)参加人员:(1)县级有关领导;(2)各镇办、各部门等主要负责同志;(3)县人大代表、政协委员、党代表、群众代表各10名。
(四)组织形式:(1)由县政府办根据县委、县政府当前重点工作任务,确定活动开展时间和参与汇报的镇办、部门;(2)各相关镇办、部门精心准备观摩点,主要负责同志现场汇报;(3)人大代表、政协委员、党代表、群众代表等现场对参评单位工作表现进行测评打分,现场公布结果。
(五)打分标准:测评打分实行百分制,打分档次分为“满意、基本满意、不满意”三个档次,总分在90分(含)-100分范围内评定为“满意”,在80分(含)-89分范围内评定为“基本满意”,在80分以下的评定为“不满意”。
三、工作要求
(一)加强组织领导。县政府成立“向人民汇报”工作领导小组,由县长任第一组长,常务副县长任组长,各副县长任副组长,各镇办镇长(主任)及县政府各相关组成部门、单位主要负责同志为成员。领导小组下设办公室,办公室设在县政府办,负责“向人民汇报”的组织、协调、指导和考评工作。各镇办、各部门要高度重视,主要负责同志要亲自安排、亲自参与,夯实工作基础,打造工作特色和亮点,确保活动取得实效。
(二)加大宣传引导。县融媒体中心要抓好舆论宣传引导工作,要以宣传“向人民汇报”具体活动与内容为核心,通过在政府门户网站开设专栏、专访、专题等多种形式,努力提高人民群众对此项活动的知晓率,激励和引导广大人民群众全面参与到活动中来,不断扩展活动效应。
(三)严格考核问责。要将“向人民汇报”与政府效能建设、目标责任考核充分结合起来,强化考核结果运用,发挥激励、引导及问责作用,对每次综合排名前三名的单位分别奖励5万、3万、2万,并在年终目标责任考核加0.3分、0.2分、0.1分,综合排名后三名的单位,将在年终目标责任考核减0.3分、0.2分、0.1分,并由县政府对责任单位主要负责同志按程序进行约谈。对年终排名靠后且连续2次居于“不满意”档次的,将按照有关规定移交由县纪委、组织部门对其牵头单位主要领导进行问责处理。
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