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各区市人民政府，国家级开发区管委，综保区管委，南海新区管委，市政府各部门、单位：
为深入贯彻国家、省关于2022年政务公开工作的决策部署，落实市委、市政府重点工作安排，发挥以公开促落实、优服务、强监督的积极作用，不断提升全市政务公开工作质量，根据市政府主要领导同志“将政务公开重点工作纳入全年重点工作调度”批示要求，市政府办公室制定了《2022年威海市政务公开重点工作及责任分工》，现印发给你们，请认真抓好贯彻落实。
一、强化工作保障
各级各部门政务公开领导小组要发挥统筹协调作用，及时研究解决政务公开重点难点问题。主要负责同志每年至少听取1次政务公开工作汇报，研究部署推进政务公开工作。加强人员梯队建设，强化经费保障，加大业务知识和工作技能全员培训力度，不断提升政务公开工作能力和水平。
二、改进工作作风
各区市、开发区政务公开工作主管部门要切实担负起指导协调、组织推动、督促检查的主体责任。围绕群众关心的热点难点问题，创新举措，提质增效，打造独具特色的开放品牌。健全日常考核、专项考核和集中考核相结合机制，进一步加大日常督促、指导力度，确保工作有序推进。
三、抓好工作落实
各级各部门要对照本通知提出的重点任务，制定具体实施计划，建立工作台账，逐项推动落实，确保2022年11月底前完成各项工作任务。对上一年度工作要点落实情况开展“回头看”，未完成的要督促整改，确保2022年6月底前整改完成。要将本年度重点工作落实情况纳入政府信息公开工作年度报告予以公开，接受社会监督。
附件：2022年威海市政务公开重点工作及责任分工
威海市人民政府办公室
2022年4月26日
（此件公开发布）
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