甘肃省邮政管理系统全力推进快递员合法权益保障工作

2021年以来，甘肃省邮政管理系统将“快递员群体合法权益保障工作”作为“七件民生实事”之一扎实推进，认真协调落实《关于做好快递员群体合法权益保障工作的意见》等政策措施，为全省快递员群体合法权益保障工作提气鼓劲。截至目前，取得显著成效。

谋实策。甘肃省邮政管理局联合省交通运输厅、省发展和改革委员会、省人力资源和社会保障厅、省商务厅、省市场监督管理局、省总工会联合印发《关于做好快递员群体合法权益保障工作的实施方案》，联合省人社厅、省交通运输厅、省市场监管局、省总工会印发《关于开展维护新就业形态劳动者劳动保障权益“暖心行动”工作方案》，从“职业技能提升”“优先参与工伤保险”“最美快递员评选”等方面为全省快递员群体合法权益保障工作理思路、定举措。武威、酒泉等地纷纷出台保障快递员等新就业形态劳动者权益有关政策，因地制宜细化工作措施，高效推进快递员群体合法权益保障工作。

出实招。甘肃局召开调度会对快递员群体合法权益保障工作进行安排部署。加强省人社厅、省总工会等部门的沟通协调，积极探索符合省情业情的措施，为快递员群体提供有温度、切实际的合法权益保障措施。建立协调联动工作机制，甘肃局联合省总工会开展2022年春节送温暖慰问活动，组织召开座谈会，共商2022年推动建立快递小哥暖心服务驿站建设，并与一线快递员代表进行了座谈交流。甘肃局多次深入企业、深入一线、深入基层看望慰问快递员，通过走访问需、座谈问计等方式不断增强工作的可操作性，全力解决快递员群体急难愁盼。

办实事。甘肃局印发通知，细化全省邮政管理系统任务清单，对从业人员职业技能培训、职称评审、优先参加工伤保险、职业技能竞赛、劳动者驿站建设等内容进行细化分解，层层传导压力，强力推动工作落实，务求全省快递员群体合法权益保障工作有进度、见实效。兰州局组织女性快递员参加市妇联举办的新就业形态女性劳动者维权法律讲座，对女性快递员开展法律援助政策法规宣传；金昌局积极协调金川区、总工会、妇联等部门开展“情暖元宵 关爱小哥”慰问活动，并为女性快递员送去“暖心大礼包”；酒泉局联合肃州区总工会慰问就地过年快递小哥，为他们送去节日问候。

甘肃局表示，下一步，将持续发力，不断密切部门协作，推动政策落地落实，让快递员群体合法权益保障工作更有温度、更加贴心，为行业高质量发展积蓄力量。