中国能源新闻网讯 通讯员 代瑶 报道 以史为镜,可以知兴衰,以人为镜,可以知得失。批评和自我批评是我们党强身治病、保持肌体健康的锐利武器,也是加强和规范党内政治生活的重要手段。本着“团结—批评—团结”的原则,强化“党建+安全”融合,织密筑牢安全生产防线,修试管理处正逐渐把党内“批评与自我批评”的优良传统沿用至各班班组日常生产生活之中,以各班班组安全活动日为依托,开展的“批评与自我批评”充分做到把群众紧紧凝聚在党的周围,把班员紧紧凝聚在班组周围,为企业安全生产、人才培养体系的完善与职工查漏补缺、提升自我增添新动能。
反躬自省,鞭辟入里。“在过去一年中,我没有制定好详细的工作计划,从而导致工作效率低下,对工作也有了一定的畏难情绪......在检修过程中,没有严格按照标准化流程去要求自己,存在着事故隐患,容易积少成多,酿成大错。在今后的工作中,我一定要严格落实标准化操作流程。”一位班员如是说。在班组安全活动日上,先由班员对自己近日的学习情况、工作情况进行认真的总结与反思,对工作中出现的在回顾中提炼经验,在自省中校正航向。“自我批评”是清醒的审视,面对批评要真诚的总结,深刻的反省,要避免批评成为走过场,才能避免在工作中碰钉子,踩红线。
从谏如流,敢于直言。“你平时在工作中与学习上拖延的问题较为严重,对工作内容与学习中的困惑缺乏深入思考,也没有及时的和大家相互沟通与交流,导致工作效率低下。”在班员发表自我批评之后,班组内其他成员对其工作状态、学习情况中存在的问题予以指出,并为其改正错误、改变方法提供良好建议。“批评”是每一位班员对安全行为的监督,是杜绝违章操作行为的重要法宝,但“批评”不是指责,也不能沦为“泄私愤”的工具,要想充分发挥“批评与自我批评”的思想武器的强大作用,我们就要在“批评”中基于事实,认真分析,敢于直言,以理服人。
宽严相济,严管厚爱。“自我批评”是深刻的检视、自我的剖析,而“批评”就是客观的分析、理性的总结,面对班组内每一位成员在工作与学习中已经出现的一些问题,其他成员要多体谅、多包容、多提醒,相互帮助、相互纠错、相互改正,共同进步。而对于班组成员所出现的具有共性的问题,班组应积极制定整改办法,多督促,以助力人才培养,避免批评与自我批评成为走过场的工具。
面对即将开始的春查工作,“批评与自我批评”能使每位员工迅速整理消极怠惰的情绪,认真梳理总结去年一年工作中存在的问题,为下一步工作做好充分的准备。抓好用好“批评与自我批评”的思想武器,关键是不把“批评”变成“吹捧”,也决不把“自我批评”变成“自我表扬”,使党内这种优良传统延伸至每一个检修现场,内化到每个人心中。
责任编辑:周小博 投稿邮箱:网上投稿
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