-
工业快报
-
政策快报
工业快报
政策快报
为激励带动广大青年深入贯彻落实集团公司“两会”精神，积极投身加快建设五个“现代化开滦”的具体实践，更好地发挥生力军、突击队作用，开滦集团团委启动了2022年度“争当新时代开滦好青年”活动。
一是督导各级团组织做到“三个带动”，广泛宣传与动员。即：带动广大青年学在前，利用专题宣讲、主题团课、网络答题等活动以及短视频、微动漫、大海报等形式，引领青年深刻学习领会“两会”精神，坚定历史自信、强化使命担当；带动广大青年想在前，广泛组织“如何发挥生力军作用、助力企业高质量发展”大讨论活动，促使团员青年解放思想、转变思维、开阔思路，更加主动投身高质量发展实践；带动广大青年干在前，组织最佳青年岗位能手事迹宣讲、新时代开滦好青年事迹展播等活动，激励广大青年对标先进、学赶先进，创先争优、争先进位。依托网络建立“学习‘两会’精神、感悟百年开滦、争当五好青年”专栏，刊发青年学习感悟、讨论成果、典型事迹。
二是督导各级团组织落实“四项机制”，积极推报与展示。即：落实“随选树随推荐”的机制，广泛动员青年通过“随手拍”“随手记”的方式记录身边的青年好事迹、推荐身边的青年好典型；落实“随推荐随审核”的机制，在收到各类先进典型推荐材料后立即做好审核把关，确保各类青年先进典型事迹材料有实事、有实绩、有实据；落实“随审核随报备”的机制，在对各类先进典型推荐材料审核无误后，填报到2022年度“新时代开滦好青年”电子榜单，榜单每月推荐上限为70位，年度推荐上限为600位；落实“随报备随展示”机制，依据各类先进典型推荐材料整理制作图文并茂、影音结合的微信专刊，在本单位微信公众号刊发，并推报到二级单位团组织、开滦集团团委，提请转发展示。
三是督导各级团组织坚持“三个公开”，严格评选与审定。在“新时代开滦好青年”评选表彰工作中做到三公开。即：考试成绩排名予以公开，开滦集团团委将在年底组织所有列入2022年度“新时代开滦好青年”电子榜单的青年进行一次政治理论、形势任务考试，并对公布考试成绩；人气指数排名予以公开，开滦集团团委将依据年度内所有“新时代开滦好青年”推报人选在微信展示中的阅读量、点赞量以及考试成绩，评出50位“新时代开滦好青年”标兵，并公开详细数据；综合评比排名予以公开，邀请各相关单位的团员、青年、团干部代表组建评委团，依据50位“新时代开滦好青年”标兵的事迹进行打分，从中评出10位年度最佳“新时代开滦好青年”，予以公示。此外，以入选年度“新时代开滦好青年”电子榜单作为各类年度青年先进典型评选的必要条件。（开滦集团 供稿）
文章内容来自网络，如有侵权，联系删除、联系电话：023-85238885
龙智造旗下工业资讯
参与评论
请回复有价值的信息，无意义的评论将很快被删除，账号将被禁止发言。
评论区