任正非：要招会使“洋枪洋炮”的“高鼻子”- 工业快报

（观察者网讯）

“公司处在战略生存和发展的关键时期，我们要进一步解放思想，敢于敞开胸怀吸引全世界最优秀的人才。”9月27日，心声社区披露的一份文件显示，任正非再次在华为内部强调了招揽人才的重要性。

任正非指出，应对业务颗粒化运作要求，每个产业颗粒都是麻雀虽小，五脏要补齐。华为要招一些会使“洋枪洋炮”的“高鼻子”进来，用三五年时间，从以前的“土八路”逐渐走向国际化。

很明显，尽快获取全世界最优秀的人才，已华为最重要的战略之一。

就在9月1日，法国高等科学研究所（Institut des Hautes ?tudes Scientifiques，简称 IHES）在官网上宣布，法国数学家、菲尔兹奖得主洛朗?拉福格 (Laurent Lafforgue) 正式加入华为技术法国公司。

IHES官网截图

生于1966年的洛朗?拉福格，1986年毕业于巴黎高等师范学校，1990年成为法国国家科学研究中心的助理研究员，同时参加巴黎南大学的算术与代数几何小组的工作，并于1994年获博士学位；2000年，他成为法国高等科学研究院的终身数学教授。

为表彰其对数论和代数几何的突出贡献，2002年在北京举行的第24界国际数学家大会上，洛朗?拉福格被授予菲尔兹奖，这一奖项获得者被要求年龄不得超过40岁，因此菲尔兹奖被视为是年轻数学家的最高荣誉，同时也被称为数学界的诺贝尔奖。

作为一家大型跨国企业，华为一直重视对全世界范围内基础科学人才的培养和招募。

2016年，华为数学研发中心落户法国，次年洛朗?拉福格便与华为展开合作。最初是一个为期两年的项目，专注于拓扑理论（topos）理论，由华为资助。后来，在2019年，拉福格首次在IHES成立了华为代数几何讲座，这个项目也是华为对IHES资助计划的重要组成部分。

9月27日，心声社区披露的邮件显示，在拉福格加盟前夕，华为总裁任正非8月12日在该公司内部会议上上做了题为《敞开胸怀，解放思想，敢于吸收全世界最优秀人才》的讲话。

任正非在这次会上强调，除了继续招聘国内优秀人才（包括天才少年）的基础上，要加大海外留学生和“高鼻子”人才的招聘力度，其他国家在欧美读书和工作的人才也在考虑范围之内。

为此，任正非特意做了几点工作部署：一是在集团的人力资源部特别设置高级人才定薪科，对高级人才给出有足够吸引力的薪酬包；二是海外研究院所要转变为人才招聘所，承担为公司招贤纳才的责任和使命；三是重新定义面试考核的标准，不简单以职级作区分，标准可以一人一议；四是在上海淀山湖基地建立国际人才社区，配套合适“高鼻子”人才生活和语言的良好环境。

任正非指出，审计、财经、供应链、制造等特定职能专业岗位要持续补充应届生。应对业务颗粒化运作要求，每个产业颗粒都是麻雀虽小，五脏要补齐。华为要招一些会使“洋枪洋炮”的“高鼻子”进来，用三五年时间，从以前的“土八路”逐渐走向国际化。