阿里所辟谣的“破冰文化”,是职场最普遍的毒品

破冰,本来是电视剧里打击毒品(冰毒)的意思。

但在今天,却变成了一种文化——一种破除人类底线的羞耻文化。

2021年8月7日,阿里女员工被性侵登上了微博热搜。

据知名博主的爆料:

阿里巴巴的一位女员工被领导要求去KTV陪客户,被灌醉后,领导打开了房间,为客户打开犯罪之门。在被性侵后,女员工向高管反馈均无结果,只能被迫去食堂发传单。

根据该女员工的说法,事发7月27日,她在台风天气里被要求出差,上司要她陪商家喝酒,被灌醉后当场被商家猥亵。

上司不但放任不管,还对商家称:“看我多好,给你们送来一个美女。”

在她酒醉无意识之后,上司偷偷办了其酒店房间的房卡,当晚先后四次进入她房间,最长一次长达近半小时。

7月28日她醒来后,曾通过电话与上司对峙,当时对方承认所作所为,但她没有录音,其后她报案,对方反口否认。

她向公司投诉,公司方面一拖再拖,甚至出言威胁:“说如果我要是再做什么、说什么,就把我抓走。”

怒火难平,在网络的声援中,阿里的纸,包不住民众的火。

此时的阿里已经不能同往日一样,操纵舆论了,热搜挂在微博上,横竖难看。

思来想去,阿里只能发布公告,表示自己决不容忍,将全力配合警方调查。

随后现任CEO张勇也出来表态,用震惊、气愤、羞愧,表达自己对阿里一员工涉嫌侵犯女同事事件的感受,并说会调查清楚,给全体阿里同事和全社会一个交代。

但是事情到此并没有平息。

8月8日,阿里的“破冰文化”被曝光,很多人吐槽,原来到处宣扬价值观的阿里,把消费者、情怀挂在嘴上的阿里,竟然有如此恶臭的一面!

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不过,很快阿里就进行了辟谣,称截图里的内容并不是阿里,更与阿里巴巴的培训内容毫无关系,将保留诉诸法律的权利。

或许这真的是谣言,但是随着性侵事件的曝光,很多人都在吐槽,自己曾在职场上的类似遭遇。

有网友发帖说,自己接触阿里这个公司超过15年,看到的都是关于公司里PUA女员工、吃窝边草的烂事。

所谓的破冰文化,其实就是为了给员工洗脑。

怎么洗脑?

第一步是破除戒心和自尊心,所谓的“破冰行动”,就是逼迫员工把最私密的事讲出来,这样员工就没有自尊可言。

第二步是自我否定,让员工变成不知疲劳,一心讨好上级的奴才。

第三步是植入恐惧,通过固化等级的观念,让员工不敢对抗上级。

其中,劝酒灌酒逼酒是最常用的手段,把人喝醉从来不是目的,让人服才是目的。

从阿里这次的事来看,已经完全涵盖了上述特征。

强行拉女员工去酒桌,领导逼着喝酒,如果女员工屈服了喝酒,就进而让其屈服于陪睡。

这一次,好在阿里的女员工站了出来,如果她被打击到沉默,那么,就可以用从精神到肉体,全方位的压榨该员工。

这种文化的形成,不仅和企业的环境有关,更与社会的大环境有着密不可分的联系。

“南方周末”曾在发布《2019中国女性自信报告》中提到,中国有三成的女性曾遭遇职场性骚扰。

在2018年公益组织“074法律女性热线”的调查中,表示曾遭遇过性骚扰的女性更高达7成。

还有《人物》杂志也在公众号上发布问卷,不到24小时就收到了超过1700个与性骚扰和性侵有关的故事。

不得不承认,在职场中,女性被上司骚扰,甚至猥亵,并不是个别现象。

阿里所辟谣的“破冰文化”,其实是职场最普遍的毒品!

有人会问,既然有那么多被骚扰的,为何不诉诸法律?

实际上,我国的法律对于女性被性骚扰的保护,还是存在一定是滞后性的。

首先,“性骚扰损害责任纠纷”作为民事案件的独立案由直到2019年才正式施行。

另外,性骚扰的认定标准一向非常严苛,甚至难以完成。

比如你被领导亲了一口,跑去告领导,那么法院就要你提供证据。

这个证据怎么举呢?不好举!

在司法实践中,女性的口头举证,往往会被认定为“证据不足”。

无相君从中国裁判文书网中查阅了数起以“性骚扰损害责任纠纷”为案由的审理,其中大部分都以原告撤回而告终。

比如,2018年6月,甘肃庆阳的自杀中学生曾自述被老师用嘴亲吻额头、脸、嘴,但最开始,检方却认定为情节轻微,不予起诉。

此外,当受害人举报性骚扰问题时,通常还会遭受来自社会的各种质疑乃至侮辱。

比如:小题大做你想太多了!

比如:你情我愿/价钱谈不拢,现在反咬一口!

比如:是你自己平时不检点,招蜂引蝶!

这是一张绵绵密密的网,在羞耻心和维权难的作用下,职场性骚扰,成了一个沉默的大环境。

而要冲破这张网,首先就需要鼓励更多的女性开口。

虽然这可能会曝光受害人羞辱、委屈、耻感的隐私,但是对于打破这种职场的潜规则来说,是必要的。

欣慰的是,这些年,越来越多的女性开始通过网络,勇敢地发声。

有女学生举报骚扰的教授。

有刚成年的少女举报性侵的明星。

现在,又有了阿里女员工的“豁出去了”。

公开讲述和讨论的声音,愈来愈多,也愈来愈大,最终涓滴汇成了洪流。

我们看到,那些勇敢的反性侵战士们,正在为社会的进步打开了一个口子。

我们希望,将来有一天,中国每个领域的性骚扰/性侵害的受害者,都能在阳光下讨论这些问题!

他们要破冰,我们就把他们冰封!

本文首发于微信公众号:无相财经。文章内容属作者个人观点,不代表和讯网立场。投资者据此操作,风险请自担。

(责任编辑:张洋 HN080)

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