破解科技密码打造创新高地- 工业快报

炎炎夏日，矿工井下作业怎么消暑？中国平煤神马集团与格力电器公司联合研发的“深井采掘作业空间模块化高效局部制冷降温系统研发及应用”科技成果，已通过中国煤炭工业协会组织的专家鉴定。15套“井下空调”装置已在该集团10对矿井运行，工作面温度普降10摄氏度以上、湿度减少30%以上。

“以科技创新的率先突破推动建设世界一流企业的全面突破。”5月28日，在中国平煤神马集团2023年科技创新大会上，该集团党委书记、董事长李毛强调，要突出成果导向、效率导向和市场导向，打造人才高地，加快建设高质量现代化中国平煤神马集团。

据悉，今年该集团研发投入强度将达2.3%以上，“5＋2”重大战略性科研项目完成节点计划，三大核心产业攻克重点科研课题20项以上，科研成果转化率稳定在95%以上，培育“专精特新”企业10家以上，争创省部行业级创新平台5个以上。

抓住核心技术破题

5月16日，中国尼龙城内，年产10万吨至12万吨氨基己腈项目正加速推进。继破解尼龙66关键原料己二腈“卡脖子”难题后，去年，该集团又攻克了尼龙66关键原料替代品氨基己腈的生产技术，为尼龙66产业发展开辟了新的技术路径。

核心技术是企业发展“命门”所在。该集团坚持围绕产业链部署创新链，围绕创新链布局产业链，大力实施科技创新“六个一批”，统筹建设一批战略引领型项目、培育一批科技创新共享型孵化企业、研发一批重大科技攻关课题、建成一批产品研发型全流程重点实验室、搭建一批产学研合作交流平台、培养一批高层次科技创新人才，推动构建政产学研用高效协同的一体化运行模式和工作机制。

该集团聚焦“国家战略+转型方向”搞创新，以功能材料、新能源为企业坐标，大力发展以煤盐为源头的尼龙和硅碳材料、新能源等新兴未来产业。特别是今年以来，该集团把大力培育“专精特新”企业作为加快新兴未来产业集聚发展的突破口，量身定制“专精特新”企业培育方案，促进科技、资本、产业深度融合。

眼下，该集团煤炭产业形成了瓦斯抽采、高效掘进、高效选煤、深井热害治理等技术体系，“煤气共采”课题首次解决了在河南地质条件下开采煤层气的全流程技术难题。

尼龙产业突破了“纤维之王”对位芳纶等关键原材料“卡脖子”问题，航空胎用帘子布、高强度降落伞用丝等一大批高端化、差异化产品投放市场。

新能源新材料产业攻克了煤系针状焦、大直径超高功率石墨电极、高纯硅烷等前沿技术。其中，年产500吨区熔级多晶硅示范线项目解决了半导体材料“卡脖子”问题，全钒液流电池已具备300兆瓦/年电堆生产能力，碳化硅半导体材料实现量产。

仅用6个月时间即完成机械竣工，试生产一次开车成功，河南硅烷科技公司的年产500吨区熔级多晶硅料项目跑出了“平煤神马速度”。该项目有关负责人说，为加快项目产业化进程，他们采取项目承诺制方式推进，边研发边生产，“以时间换空间，以速度换效益”。

围绕创新体系夯基

“创新之道，唯在得人。”李毛在中国平煤神马集团2023年科技创新大会上指出。

该集团在全省国企中率先成立了企业科技创新委员会，由集团党政主要领导任双组长，制定了以实行项目承诺制、科研资金按需投入、科研人才配置及薪酬不设上限、科研设备采购绿色通道、科研项目课题长负责制“五项特别规定”等为代表的系列创新政策，确保科研项目加速推进。

同时，中国平煤神马集团以研发、技术、技能等多序列人才职业通道建设为牵引，提出“工资靠课题、奖金靠成果”的创新理念，构建并实施了研发节点奖、一次性重奖、效益分红、股权期权、年度科技表彰“五位一体”创新激励体系。2022年，中国平煤神马集团拿出3000万元重奖科研人员，最高单项激励奖金100万元，且新产品开发成功后给予科研人员连续5年最高15%的利润分成。

如今，该集团拥有省部行业级以上创新平台57个；高新技术企业34家；“专精特新”等创新型企业27家。规上工业企业研发活动覆盖率100%，与省内高校研发机构合作实现全覆盖，核心技术、拳头产品、卓越品牌竞相涌现。

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