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2020年退休人员养老待遇调整政策
一、2020年企业退休人员养老待遇调整政策
采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
（一）定额调整。每人每月增加52元养老金。
（二）挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金：
1、按2019年12月本人基本养老金的1．7％确定月增加额。
2、企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。将本人缴费年限进行分段。
附《企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整对照表》。
缴费年限 | 增资额 | 缴费年限 | 增资额 | 缴费年限 | 增资额 |
15 | 22.5 | 26 | 45 | 37 | 73.5 |
16 | 24.5 | 27 | 47.5 | 38 | 76.5 |
17 | 26.5 | 28 | 50 | 39 | 79.5 |
18 | 28.5 | 29 | 52.5 | 40 | 82.5 |
19 | 30.5 | 30 | 55 | 41 | 85.5 |
20 | 32.5 | 31 | 57.5 | 42 | 88.5 |
21 | 34.5 | 32 | 60 | 43 | 91.5 |
22 | 36.5 | 33 | 62.5 | 44 | 94.5 |
23 | 38.5 | 34 | 65 | 45 | 97.5 |
24 | 40.5 | 35 | 67.5 | 46 | 101 |
25 | 42.5 | 36 | 70.5 | 47 | 104.5 |
（三）适当倾斜。对高龄人员适当倾斜。附《适当倾斜人员对照表》。
年龄 | 年龄分档 | 退休（职）人员增资额 | 一次性补缴参保人员增资额 |
年满80周岁（1939.1.1-12.31） | 360元 | 120元 | |
年满75周岁（1944.1.1-12.31） | 190元 | 60元 | |
年满70周岁（1949.1.1-12.31） | 290元 | 70元 | |
20元 | |||
75-79周岁（1944.1.1-1938.12.31） | 40元 | ||
80周岁以上（1939.1.1之后） | 60元 |
二、机关事业单位退休人员养老待遇调整政策
2020年机关事业单位退休人员是按照定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法调整的。
（一）定额调整。就是每人每月增加52元养老金。
（二）挂钩调整。按以下两部分计算增加养老金：
一是与本人2019年12月统筹内基本养老金挂钩调整。即本人2019年12月统筹内基本养老金（不含统筹外的住房补贴和物业补贴）乘以1．7％后按月增加。
二是与本人职务（岗位、技术等级）挂钩调整。即32元乘以相应的职务（岗位、技术等级）调整系数后按月增加。附《职务（岗位、技术等级）调整系数表》。
类别 | 职务（岗位、技术等级）层级 | 调整系数 |
公务员（事业单位管理人员） | 厅局级正职、厅局级副职（管理人员三、四级） | 5.30 |
县处级正职、县处级副职（管理人员五、六级） | 2.91 | |
乡科级正职、乡科级副职（管理人员七、八级） | 1.67 | |
科员、办事员（管理人员九、十级） | 1.00 | |
专业技术人员 | 教授及相当职务（专业技术人员一至四级） | 4.74 |
副教授及相当职务（专业技术人员五至七级） | 2.81 | |
讲师及相当职务（专业技术人员八至十级） | 1.67 | |
助理（含相当职务）及以下（专业技术人员十一、十二、十三级） | 1.00 | |
工勤人员 | 高级工及以上（技术工三级及以上） | 1.67 |
中级工及以下、普通工（技术工四级、五级、普通工） | 1.00 |
（三）适当倾斜。对高龄人员适当倾斜。附《适当倾斜人员对照表》。
年龄 | 年龄分档 | 退休（退职）人员增资额 |
年满80周岁（1939.1.1-12.31） | 80元 | |
年满80周岁（1944.1.1-12.31） | 80元 | |
年满80周岁（1949.1.1-12.31） | 20元 | |
70-74周岁（1949.1.1-1945.12.31） | 20元 | |
75-79周岁（1944.1.1-1938.12.31） | 40元 | |
80周岁以上（1939.1.1之后） | 60元 |
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